Blog

 Pembicara    : Chalid Suryahaminata

Tempat          : Live Session Zoom Meeting

Tema             : Data Center Operation

Tanggal        : 22 April 2022

Data Center Operation

Data Center Operation itu merupakan yang menjalankan dan bertanggung jawab atas semua data center yang ada didalam data tersebut. dan juga bertanggung jawab jika adanya terjadi seperti sistem mati dan adanya insiden fisikal kebakaran. Data center operation juga menjaga kesehatan pada device dan hidup pada servicenya. Menjadi seorang Data Center Operation 80% menjaga dan update untuk memastikan kalau terjadi apa apa terdapat redudansi back up. Data Center Operation tidak lepas dari Data Center yang merupakan bagian fisikal pada Data Center Operation. 

1. Core Mainframe 

2. Database Admin

3. Network Ops

4. Infra Ops

5. Service Desk

 Production Controller

1. Manage Change On product

Availabillity Role

1. Back Up System

2. Replication

3. Recovery Center Bussines Continuity Proses

Pembiacara : Mochamad Syahid, S.T.

Tempat        : Live Session Zoom Meeting

Tema           : Pushing Yourself For Global Talent

Tanggal       : 09 April 2022

1. Modern Workforce in IT Industries

Jadi dari data yang didapat pada tahun 2020 bahwa 58% itu orang-orang di dunia digital banyak yang ingin bekerja di luar negeri, dan 73% mereka membutuhkan waktu 3 bulan untuk menemukan pekerjaan baru, 61% dari mereka melihat kalau karir mereka akan bergerak maju ditahun 2020, dan 73% positive tentang job market yang ada diluar negeri. 97% Indonesia workforce mereka merasa kalau mempunyai kebebasan didalam pekerjaan mereka.

Mereka mempunyai kontribusi yang cukup berpengaruh terhadap company, dan 86% dari professional di Indonesia melaporkan kalau mereka mempunyai lingkungan yang baik, yang dimana lingkungannya itu fokus kepada Collaborative, Problem Solving, Empathic.

2. Borderless Company

Borderless Company ini merupakan trend dimana setiap orang bisa bekerja dimana saja, yang biasa kita denger WFA dan WFH, dimana WFA itu work from anyware yang artinya kita bisa bekerja dimana pun, jadi liburan sambil kerja, sedangkan WFH itu work from home , jadi hanya fokus kerja dirumah saja, bisa dilihat dibawah ini bahwa industries IT sudah banyak rool atau company yang menggunakan program kerja WFA dan WFH ini.

3. Rise Of Minority

Artinya bahwa yang sebelumnya orang-orang yang bekerja di dunia IT itu harus orang-orang yang dari Amerika maupun eropa, dan juga orang asia lebih banyak jatuh kepada dari China maupun Jepang, namun trend digital yang sekarang itu bahwa kelompok dari minority ini sudah mulai berkembang, contohnya seperti di India, Phillipines, Vietnam, dan juga Indonesia, yang dimana dari negara negara bukan maju semakin naik, karena mereka banyak dipekerjakan di Segment Woting Level.

Berikut adalah data bahwa orang orang Africa yang kita anggap kuno dan lainnya, ternyata mereka sudah semakin berkembang sekarang, banyak orang-orang Africa yang sudah memulai atau menempuh karirnya di company internasioanal, dan banyak pekerja IT Africa yang bekerja sangat baik, jadi sayang sekali bagi kita untuk melewatkan kesempatan ini, untuk melaju ke level selanjutnya.

Selanjutnya, berikut adalah data 2022 bahwa company ini yang ada dinegara negara tersebut ini, mereka itu Expanding Workforce mereka untuk 2 tahun kedepan, karena itu beberapa talenta yang kurang jadi banyak orang Indonesia yang sudah kenyang bekerja di  indonesia akhirnya mereka pindah keluar, karena disana juga butuh talenta digital itu sendiri.

4. 2022 Headcount Strategy & Top 3 Demand Skills

Jadi ada beberapa strategy berbeda dan juga kebutuhan yang berbeda setiap negara terhadap Pekerja IT, ada beberapa negara yang memang kebutuhan IT nya tinggi, adapun beberapa negara yang memang kebutuhan IT nya hanya

5. FAANG

FAANG merupakan singkatan dari Facebook, Amazon, Apple, Netflix, Google. FAANG ini adalah tolak ukur company-company digital di dunia sebagai kiblat, maka banyak orang yang bekerja di dunia IT, Berikut proses interview di FAANG ..

6. Interview Process

Berikut beberapa typycal process Interview di FAANG :

·       Phone Screnning

Ketika kalian didekati oleh Reqruitmentnya langsung, maka kalian akan di email untuk di initial Screening dan ini melalui by phone, phone ini bukan berarti HP , tetapi bisa jadi seperti Zoom Meeting, ataupun Google Meeting dan sebagainya, Ini adalah proses dimana kita akan ditanya pertanyaan-pertanyaan dasar, pengalaman dan lainnya, jika kalian lolos, maka kalian akan lanjut ke Technical Interview

·        Technical interview

Pada tahap ini kalian akan membahas Technical Knowledge, ini adalah tahap dimana kita diuji, jika kita memang di bagian Software Engeenering maka akan fokus di masalah   masalah Software Angeenering ini, seperti contoh bagaimana melakukan Looping yang baik, gimana cara akses ke database yang baik dan sebagainya, dan ketika kalian lolos ditahap ini, maka kalian akan lanjut ke tahap Hiring Manager Interview

·        Hiring Manager Interview

Kemudian ditahap ini akan bertemu dengan calon boss/manager kalian untuk membahas Teknis maupun non teknis, jadi kalo teknis akan bahas Atitude sebagai contoh, dan Culture Feed, jadi ini apakah kalian cocok dengan Attitude yang sudah ditanamkan pada Company tersebut, jadi misal Company tersebut mencari orang yang kreative, maka apa kalian cocok dengan kreteria yang company tersebut cari, dan ketika kalian lolos ditahap ini, maka kalian akan lanjut ke tahap Cross Department Interview

·         Cross Department Interview

Pada tahap ini dimana ketika kalian bekerja harus bisa berkolaborasi dengan tim-tim di company kalian, seperti tim produk, tim desain, dan sebagainya, karena kalian bekerja tidak hanya di tempat itu saja, kalian akan melakukan kerja sama untuk melakukan suatu tujuan yang diminta company tersebut.

·         Offering

Offering ini adalah Tahap akhir, yang dimana kalian akan bernegosiasi tentang gaji yang akan kamu dapatkan ketika kamu join di company tersebut.

7. Tips And Trick

Ini ada beberapa Skills dan kemampuan yang harus kalian pelajari ketika kalian ingin fokus di dunia IT

1.      Data Structure

2.       Algoritnic Coding

3.       System Design

4.       Communication Skills

5.       Leadership

6.       Mistakes? its Normal

7.       Read, Analyze, Practice

8.       Be Honest, Do Not Lie!!

 Pembicara : Zulfikar, S.T., M.M

Tempat : Live Session Zoom Meeting

Tema : SAP Business Werehouse : Introduction

Tanggal : 02 April 2022

Carrier Journey 

Bang Zulfikar lulus pada tahun 2010 di Universitas Al Azhar Indonesia. Bang Zulfikar ini sudah mulai bekerja pada semester 8.Bang Zulfikar ini pertama kali mendapat tawaran di perusahaan Worley Parsons dan bekerja sebagai dokumen kontrol. setelah bekerja di WorleyParsons bang Zulfikar mendapatkan pekerjaan sebagai PHP/MySQL Programmer di bank BNI Syariah. Setelah 1 tahun pindah bekerja dari bank BNI Syariah di EMERIO sebagai MIS Consultant. di EMERIO bekerja selama 2 tahun lalu mendapatkan tawaran untuk bekerja di Hermis Consulting sebagai SAP BI/BW Consultant selama 5 tahun bekerja disana mendapatkan tawaran bekerja kembali di perusahaan Delloite sebagai SAP BI/BW Consultant sampai pada saat ini. maka dari itu tema yang akan dibahas pada pertemuan kali ini adalah SAP Business Werehouse. 

SAP BW Introduction merupakan sub product dari ERP (Enterprise Resource Planning). 

What Is ERP ?

Enterprise Resource Planning (ERP) merupakan sebuah proses yang dilakukan oleh perusahaan untuk mengintegrasikan sistem-sistem yang ada di perusahaan tersebut. ERP ini dapat mencegah dari berbagai hambatan yang mungkin akan terjadi. Selain itu ERP juga membantu mengintegrasikan semua proses yang dibutuhkan oleh perusahaan. Ada beberapa sistem perangkat lunak ERP yang mengintegrasi yaitu: 

1. Financial

2. Supply Chain Management

3. Menu - Facturing

4. CRM

5. Trading

6. Asset Management

7. Human Resource 

8. Data Werehouse

Ada beberapa tools juga yang dapat digunakan ERP Werehouse:

1. Oracle NetSuite, 

    Oracle NetSuite ini untuk Business skala kecil sampai dengan kelas menengah

2. SAP S/4HANA 

    SAP ini untuk Business skala menengah sampai dengan Business skala besar

3. SAP ERP

    ERP ini hanya untuk Business skala besar

4. Microsoft Dynamics 365

    Microsoft ini untuk Business skala kecil sampai dengan sekala besar

Posisi BI pada Data Environment.

Terdapat sebuah data yang dimana data ini bisa dari manapun misalnya, Financial, Human Resource, Data Werehouse, Manu-Facturing dan dari data lainnya, kemudian data data inilah yang akan digunakan menggunakan Unstructured Content dengan memanfaatkan data Werehouse. kemudian data data yang tidak terstruktur dapat dikombinasikan sehingga menjadi suatu informasi, dan informasi ini yang akan di supply kepada End-Users dalam bentuk Managed Reporting, Analysis, dan Executive Dashboard. Untuk seorang Business Werehouse akan mengambil informasi informasi dalam mengambil keputusan di Data Environment.

SAP BW Module in SAP Environment

SAP BW Position on ERP Environment 

Basic BW Architecture 

Data source terbagi menjadi 2 yaitu SAP R/3 dan Non-SAP Data Resource (Flat file, XML or DBConnect).

Key Capabillities SAP BW.

    1. Pemodelan dan administrasi yang disederhanakan

        Cepatnya sebuah permintaan dan kurangnya waktu implementasi, dan dapat mengurangi                        pengeluaran pengembangan dengan fitur pemodelan dan administrasi yang akan disederhanakan.

    2. Meningkatkan pengalaman pengguna

        Meningkatnya produktifitas pengguna dan dapat mengurangi analisis dalam bayangan, sehingga            membuat pengalaman pada pengguna bertambah dan antarmuka menjadi modern,.

    3. Integrasi aplikasi SAP dan Non-SAP

        Terknoneksinya aplikasi SAP dan Non-SAP yang dapat mengurangi biaya integrasi data mulai dari         mengekstrak, mengubah, membuat proses dan infrastruktur.

    4. Pemrosesan data real-time dengan volume tinggi

        Untuk menguranginya waktu tunggu penanganan pada sebuah data, aktifnya pemrosesan data                volume tinggi secara yang real time.

Pembicara : Muhammad Hasan Rusdy, S. T.

Tempat : Live Session Zoom Meeting

Tema : Business Intelligence

Tanggal : 25 Maret 2022

Introduction

Pada hari jumat tepatnya tanggal 25 Maret 2022, kami yang sedang mengambil mata kulian Kapita Selekta kedatangan tamu yaitu Bang Muhammad Hasan Rusdy, S.T. Beliau merupakan alumni / pernah belajar di Informatika UAI 2010 dan sekarang bang Rusdy ini seorang BI (Business Intelligence) Analisyt saat ini beliau bekerja disebuah perusahaan PT Mitra Integrasi Informatika.

What Is Business Inteligence??

BI (Business Inteligence) merupakan sebuah proses bisnis yang memanfaatkan teknologi khusus agar dapat menganalisa data dan menyajikan data sebagai bentuk informasi yang mudah dipahami untuk keperluan bisnis.  

How Business Inteligence Work??

BI atau Business Inteligence bekerja menggunakan Front End dan Back End. Front end bekerja untuk melakukan Business Analytics dan Stack Holder. Kemudian, Back End melakukan bagian data Analytics dan Tools.

Data werehouse merupakan kumpulan data yang sudah bersih menggunakan MsSql, Qlik sense dll. Back End bagian pemrogramannya sedangkan Front End lebih melakukan visualisasi dan bagaimana menjelaskan seperti story telling  yang akan menjelaskan apa saja yang terdapat dalam report tersebut. Dashboard Report terdiri dari:

·         Chart Type

·         Value Added

·         Theme

·         Sheet Type

Pada front end dengan Business Analytics kita menampilkan sebuah data yang akan dipresentasikan dan menjelaskan secara detail mengenai apa yang sudah dikerjakan setelah itu jika adanya kekurangan atau permasalahan maka akan di buatkan nya sebuah keputusan yang bijak dalam mengatasi permasalahan tersebut. Permasalahan tersebut dibagi menjadi dua yaitu:

1)      Global

Ø  Management and Business User View

Ø  Global Data – Driven Decision

Ø  Global Data Perspective 

2)      Personal

Ø  Operational end-user View

Ø  Personal Data-Driven Decision

Ø  Datalling Data Perspective

How To Business Intelligence Analyst ??

Untuk menjadi seorang BI atau Business Intelligence Analyst tidak mudah, dan memiliki kriteria atau soft skil. Berikut ini merupakan kriteria seorang Business Intelligence Analyst:

1.      Memahami programming:

Ø  SQL Query is a Must

Ø  Choose Data Tools

Ø  DMX Query (Optional)

Ø  Built Aps (Optional)

·         Simplify your task

·         Mail Add-in

·         Job Process Automation.exe

·         ZIP Extractor

2.      Memahami Data Visualization

Ø  Make Protoytpe

Ø  Present Your Ideas 

3.      Memahami bagaimana mengerjakan Project Management

Ø  Accuracy is a powerful part to built Customer Trust

Ø  On-Time make it Perfect

4.      Memiliki Communication atau Public Speak yang baik

Ø  Get Required Information

Ø  Happy Customer.

Demikianlah materi kali ini, semoga bisa bermanfaat bagi teman-teman semua yang membaca artikel ini. Dan yang paling terpenting jangan pernah takut mencoba untuk memulai bisnis, goodluck..

Oleh Muhammad Rafly | 24 Maret 2022 | 21.48

Untuk menjadi orang sukses harus memiliki 5 pola karakter. Yaitu sebagai berikut:

1. Lakukan yang kita cintai

Melakukan bidang kerja melalui yang kita sukai. Seperti yang dikatakan oleh Steven Jobs 'Satu hal yang membuat saya tetap bertahan adalah bahwa saya mencintai apa yang saya lakukan'. Jadi apapun yang dikerjakan harus dengan apa yang kamu sukai maka pekerjaan yang sedang dilakukan akan berjalan dengan baik dan lancar.

Ada pula yang dikatakan oleh Eli Harari 'Kesalahan terbesar saya adalah mencoba membuat alat pancing, padahal saya tidak suka memancing dan tidak pernah pergi memancing'. Seperti yang dikatan oleh beliau bahwa dapat disimpulkan kalau mengerjakan sesuatu yang tidak kita cintai makan pekerjaan itu tidak akan berjalan dengan baik dan lancar.

Kemudian ada seorang yang pernah menjabat sebagai presdien Republik Indonesia yang bernama B. J Habibie mengatakan ' Saya suka pesawat, karena itu saya masuk jurusan konstruksi pesawat, dan akhirnya membangun industri pesawat terbang'. Dapat disimpulkan bahwa pak Habibie mengerjakan kerjaannya dikarenakan suka dengan apa yang ia kerjakan maka yang dikerjakannya memiliki hasil yang baik dan sukses dimasa depan.

Adapun artis pelawak yang bernama Tukul Arwana mengatakan 'Cintailah pekerjaanmu, maka dia akan mencintaimu'

Jadi kesimpulannya jika tidak mencintai pekerjaan apa yang kita cintai maka lakukan atau belajar untuk membuat dirimu menjadi cinta dengan pekerjaan tersebut. Kalau tidak bisa juga untuk mencintai pekerjaan kita maka move on dan cari lah suatu pekerjaan lain yang membuat kita cinta terhadap pekerjaan tersebut.

2. Tinggalkan jejak di alam semesta

Untuk meraih kesuksesan harus memiliki mimpi, tujuan untuk dimasa depan. Seperti yang dikatakan oleh Steve Wozniak ' Visi kami adalah mengubah dunia dengan menghadirkan komputer bagi orang biasa'. 

Kemudian seperti yang dikatakan oleh Bill Gates 'ia ingin membawa komputer ke meja semua orang, dan tablet menghadirkan nya dimana pun Anda inginkan'

Seorang Mark Zuckerberg pernah mengatakan 'saya membuat Facebook untuk menghubungkan atribut sosial dan membuat dunia menjadi terbuka bagi setiap orang'

Kesimpulannya adalah kalau bisa memiliki visi yang dikerjakan akan meninggalkan jejak untuk penerus atau orang banyak.

3. Peras dan latih otak

Seorang pemotivasi, pengusaha dan penulis asal singapura bernama Adam Khoo pernah mengatakan 'Otak manusia seberat 1000gr, setara dengan 1000tb , dan manusia hanya menggunakan kurang dari 1% kapasitas otaknya'

Dan beliau mengatakan 'Saya orang yang bodoh tetapi saya mendapatkan anugerah dan asal saya dapat mengingat dengan baik makan saya akan tetap pintar'

Kemudian ada seorang Pemotivasi bernama 'Aaron Stern mengatakan 'Jenius tidak dilahirkan, jenius itu diciptkan karena kecerdasan dilatih untuk mencapai tingkat yang lebih tinggi'

Dapat disimpulkan bahwa di dunia ini tidak ada orang yang bodoh karena kapasitas otaknya ktu sebesar 1000tb maka kalau kita bisa megisinya dengan baik kita tidak akan menjadi orang yang minim pengetahuan dan akan menjadi orang yang sukses.

4. Berpikirlah berbeda

Memiliki mindset yang berbeda untuk menciptakan hal yang baru.

Seorang neuropsikolog asal Amerika yang bernama Roger Wolcott Sperry pernah mengatakan 'Otak manusia terdiri dari dua hemisfer, otak kanan dan otak kiri, yang mempunyai fungsi yang berbeda'

5. Gunakan bahasa manusia

Kemudian seorang Thomas Friedmam mengatakan ' Dunia semakin data, siapapun bisa membuat perubahan di dunia ini, asal membuat produk yang mudah dipahami lewat internet'

Fondasi berupa pendidikan, pengetahuan, skill, bimbingan, dan kehormatan. Orang yang berhasil adalah orang yang berperilaku terhadap uang akar kejahatannya adalah cinta yang berlebihan terhadap uang. Orang bijak selalu menaruh uang di kepala, tapi tidak di hatinya. Jika mengejar uang secara berlebihan maka akan mengeluarkan biaya yang cukup besar juga seperti biaya kesehatan, biaya reputasi, biaya ketenangan hidup dll. Setiap orang pasti mengalami periode eksplorasi dan berada di fase tidak stabil dalam perubahan hidup.

Setiap orang memiliki kekurangan hambatan, tantangan yang tidak sama. Menimbulkan inscure karena bedanya pengalaman yang dipunyai. Menjadi orang yang inscure tidak akan bisa mendapatkan apa yang ia inginkan artinya jika mempunyai sikap insecure maka akan memisahkan kita dengan mimpi kita. Cintai apa yang kita kerjakan maka cinta itu akan menimbulkan prestasi. Yaitu dengan mencintai hal yang sulit dengan ketenangan. Bekerja dengan passion itu bukan pekerjaan yang mudah tetapi mau melewati serangkaian hal hal yang sulit. Passion nenggerakan dirimu tetapi akan yang mengendalikan, kedua itu harus dapat bekerja sama dengan dirimu. Apa yang dikerjakan dimasa lalu itulah perjalanan hidup dan pengalaman dirimu.